Dane osobowe w codziennej pracy
Co jest daną osobową, komu wolno ją pokazać i jak reagować na prośbę o informację.
Przygotuj zespół na incydenty
Stała opieka informatyczna
Jeden kontakt do wszystkich spraw IT, zakres dobrany do liczby stanowisk.
Konfiguracja pod zadanie
Doradzamy podzespoły, składamy, testujemy pod obciążeniem i dajemy gwarancję na całość.
Strony, które pozyskują klientów
Projekt, wdrożenie i optymalizacja pod Google. Wycena po krótkiej rozmowie.
Znamy Wasze programy
Systemy księgowe, medyczne i CAD — wiemy, co nie może przestać działać.
Zgodność bez paniki
Dokumentacja, audyt i funkcja IOD prowadzone razem z obsługą IT — jeden wykonawca, spójne procedury.
Poradniki dla firm
Praktyczne teksty o opiece IT, bezpieczeństwie danych i widoczności w Google.
Większość incydentów zaczyna się od człowieka: kliknięcia w załącznik, wysłania pliku do złego adresata, hasła na karteczce. Dlatego szkolimy na konkretnych sytuacjach.
Rejestracja, księgowość i handlowcy stykają się z zupełnie innymi sytuacjami. Zamiast jednego wykładu dla wszystkich, dopasowujemy przykłady do zadań uczestników.
Szkolenie trwa zwykle od godziny do dwóch, na miejscu w firmie albo zdalnie. Kończy się potwierdzeniem uczestnictwa.
Co jest daną osobową, komu wolno ją pokazać i jak reagować na prośbę o informację.
Realne wiadomości, które trafiają do firm z regionu, i sposoby ich rozpoznawania.
Praktyczne zasady haseł, menedżer haseł i weryfikacja dwuetapowa.
Bezpieczne korzystanie z laptopa, telefonu i sieci poza biurem.
Co zrobić w pierwszej godzinie i komu zgłosić zdarzenie w firmie.
Krótka instrukcja na stanowisko, do której można wrócić po szkoleniu.
Mniej udanych ataków
Rozpoznana wiadomość to incydent, który się nie wydarzył.
Szybsze zgłaszanie
Pracownik wie, komu i jak zgłosić błąd, zamiast liczyć, że nikt nie zauważy.
Spełniony obowiązek
Udokumentowane przeszkolenie osób upoważnionych do przetwarzania danych.
Mniej pytań do zarządu
Zespół ma jasne zasady i instrukcję na stanowisku.
Nie znalazłeś odpowiedzi? Zadzwoń — podpowiemy, co będzie najlepsze dla Twojej firmy.
Rozporządzenie nie narzuca formy, ale wymaga, by osoby przetwarzające dane działały zgodnie z poleceniami administratora. Udokumentowane szkolenie jest najprostszym sposobem wykazania, że firma o to zadbała.
Zwykle raz w roku oraz przy przyjęciu nowego pracownika. Przy dużej rotacji sensowniejsze bywa krótkie szkolenie wprowadzające dla każdej nowej osoby.
Tak. Prowadzimy je zdalnie albo na miejscu w firmie — w Bydgoszczy i okolicach zwykle stacjonarnie, bo dyskusja wychodzi wtedy lepiej.
Ten temat najczęściej łączy się z poniższymi. Całość opisuje strona RODO dla firm.
Napisz, ile osób ma wziąć udział i na jakich stanowiskach pracują. Dopasujemy program i termin.